Une période de garantie prévoit un remplacement dudit candidat si celui-ci venait à quitter, de son propre chef ou non, son poste avant une période convenue en amont.

 

Faisant suite à un recrutement réalisé via PRO-IMMIGRATION, c’est donc une période déterminée pendant laquelle notre cabinet s’engage à remplacer le candidat recruté.

• On assume 75% des couts de remplacement durant la période d’approbation
• On assume 50% des couts de remplacement entre 4 et 12 mois
• On assume 25% des couts de remplacement entre  12 et 24 mois

PRO-IMMIGRATION, vous pouvez dorénavant recruter l’esprit tranquille !